為貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020 年)》精神，加快推進中等和高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)銜接的要求,，充分探討我院和省內部分中職學校進行人才培養(yǎng)銜接的內容,、方式，促進我省職業(yè)教育向多層次,、系統(tǒng)性,、現代化的方向發(fā)展，4月28日上午9:00,，學院在辦公樓第二會議室召開中(高)職銜接人才培養(yǎng)銜接研討會,，探討我院和省內部分中職學校人才培養(yǎng)銜接的模式和范例，推進中,、高等職業(yè)教育協(xié)調發(fā)展,。湖南省教育廳職成處副處長周芳友、省內20余所中職學校代表,、知名企業(yè)人力資源部門負責人,、學院相關領導、相關部門負責人參加了會議,。

　　研討會圍繞中,、高職學校銜接機制、現階段的對口人才輸送模式,、基于企業(yè)需要的中,、高職學校訂單培養(yǎng)班一體化人才培養(yǎng)以及與會人員提出的課程體系建設、教育質量評價,、師資隊伍建設等主題進行探討,。

　　首先，我院黨委書記周忠新對光臨研討會的各級領導,、專家表示熱烈歡迎,，并簡單地介紹了學院的基本情況，他說：近年來,，學院按照“發(fā)揮優(yōu)勢,、提高質量、突出特色,、打造品牌,、創(chuàng)建示范,、服務行業(yè)”的辦學思路，搶抓機遇,，在省教育廳的重視和支持,、各兄弟院校的無私幫助和指導以及合作企業(yè)的大力支持和密切配合下，各項工作取得長足的發(fā)展,。他希望此次研討會對提高學院辦學活力,，推進中、高職教育人才培養(yǎng)銜接行動計劃,，產生積極成效,。

　　黨委副書記(主持行政工作)孔軍山對我院近年來在推進職業(yè)教育教學改革、構建現代職業(yè)教育體系方面的經驗和做法進行了介紹,，指出“中,、高職教育人才培養(yǎng)銜接”是切實深化職業(yè)教育改革的內容之一，是現代職業(yè)教育的要求,，需要中,、高職院校的共同努力，需要充分發(fā)揮行業(yè)指導作用和社會企業(yè)的參與互滲,。他闡述了教育部提出的“中高職教育人才培養(yǎng)銜接”的十項具體內容,，希望通過此次研討會為學生提供更好的發(fā)展通道，實現職業(yè)教育的系統(tǒng)化,。

　　隨后,，我院伍建橋教授、江華瑤族自治縣職業(yè)中專學校黎恩念校長,、湖南創(chuàng)博龍智信息科技股份有限公司人力資源服務部劉洪經理,、威勝電子人力資源部胡偉副部長、沅江職中曹愛群校長,、資興市職業(yè)中專學校何剛芝副校長,、岳陽縣第一職業(yè)中專李波副校長、57度湘酒店管理有限公司江立經理,、我院楊文濤副院長等與會人員就如何“推進中等和高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)銜接行動計劃”作了發(fā)言,，對該項工作的開展進行了深入的探討。

　　會上,，省教育廳職成處周芳友副處長就國家及我省中高職教育人才培養(yǎng)銜接工作的背景、形勢以及任務作了介紹,，指出當前制約職業(yè)教育發(fā)展存在的六個問題,，提出：職業(yè)教育人才培養(yǎng)要切實提高人才教學質量，走內涵式發(fā)展之路;要切實把教學擺在中心地位;構建起保障職業(yè)教育的基礎性環(huán)境,。職業(yè)教育工作要強化服務大局意識,、改革創(chuàng)新意識,、特色辦學意識以及質量意識，建立起中,、高職教育人才培養(yǎng)銜接合作的長效機制,，拓寬該項研究的深度和廣度。

　　最后,，我院黨委副書記孔軍山對參加研討會的領導和專家表示感謝,，認為研討會實現了社會資源和教育資源的優(yōu)勢互補，同時也提升了學院的辦學活力,，拓展了辦學空間,，促進了學生的可持續(xù)發(fā)展。希望能進一步加強合作與交流,，共同學習,，資源共享，攜手共進,。